Роботодавці утримують із зарплат працівників податки – 18% податку на доходи фізичних осіб (ПДФО) та 1,5% військового збору (ВЗ). Відповідно, на руки співробітники отримують меншу суму. Крім зарплати, роботодавець за працівника сплачує 22% єдиного соціального внеску (ЄСВ) за рахунок власних коштів.
За одного найманого працівника роботодавець буде платити щонайменше 8662 грн з 1 січня 2024 року. У цю суму входять зарплата (7100 грн), ЄСВ на рівні 22 % від «мінімалки» (1562 грн). Окрім того, мінімальні утримання з працівника становитимуть 1278 грн ПДФО (18 %) та 106,50 грн військового збору (1,5 %).
ФОП-роботодавець, як податковий агент, зобов'язаний своєчасно та повністю нараховувати, утримувати та сплачувати до бюджету податок на доходи фізичних осіб (далі – ПДФО) із суми оподатковуваного доходу працівника (зокрема, зарплати) за його рахунок, використовуючи ставку 18%. Це витікає із п. п. «а» 176.2, 168.1.1 ПКУ.
Із 1 квітня 2024 року мінімум, який необхідно сплатити за найманого працівника, дорівнює 9760 грн. З них мінзарплата – 8000 грн і ЄСВ – 1760 грн.
Роботодавець платить за працівника: 18% податок на дохід фізичних осіб (ПДФО)
Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (єдиний внесок) – консолідований страховий внесок, збір якого здійснюється …